لایو با جناب آقای اکبر مسائلی لیدر اصفهان

جناب آقای مسائلی جزو لیدرهای موفق و پر قدرت شرکت معظم پرشین وی هستند که ما افتخار مصاحبه با ایشان را در یکم اسفند ماه 98
در پیج رسمی دپارتمان بین المللی عقاب ها
به صورت لایو رو داشتیم.
در ابتدای این مصاحبه آقای علیزاده از ایشان سوال کردند که در جشن شرکت شما یک صحبت بی نظیری داشتید
” وقتی از شما سوال شد که جناب آقای مسائلی رمز موفقیت شما و دلیل اینکه همیشه همه ی رنک ها را از آن خود میکنید و جزو اولین ها هستید چیست؟
شما بلند شدید و گفتید : من این کار را انجام میدهم , به محض اینکه می شنوم باید کاری را انجام دهم , همان لحظه بلند می شوم”.
این خیلی برای من جالب بود ,میشه یکم راجع بهش توضیح بدید؟
– آقای مسائلی فرمودند : هر کاری باشه نمیشینم , بلند میشوم و سریع انجام میدهم ,همیشه در حال انجام دادن هستم .
خیلی وقتها ما میشینیم مکث میکنیم و فکر میکنیم و این فکر کردن ها باعث عقب ماندن ما میشود , همیشه میگویم ” بترس اما انجامش بده ” “بترس اما اقدام کن ”
آنقدر که من عملگرا هستم , اطرافیانم میگن یکم واستا !
و این جمله از جناب آقای آل اسحاق همیشه در ذهنم هست که می فرمایند :
نتورک مارکتینک را جوری کار کنیم که بشود اعتبار جوان های ما , جوری که اگر جوانی به خواستگاری رفت و از او پرسیدند شغلش چیست : با افتخار بگوید نتورکر هستم
و بگویند دارای شغل خوبی است .
آقای علیزاده سوال بعدی خود را اینگونه پرسیدن که :
3 نکته از نظر آقای مسائلی برای موفق شدن در نتورک مارکتینگ چیست؟
-شناخت ارزش هاست (شرافت مندانه کار کردن )
– این که چه قدر به ارزش های زندگیمان توجه میکنیم؟ میزان توانمندی هایمان چه قدر است؟
وقتی من صحبت میکنم ,صحبتهای من نشان دهنده ی ایمان من نیست , بلکه اقدامات و عملکردهای من نشان دهنده ی ایمان من است .
– وفاداریه ماست که باعث میشود ثابت قدم باشیم,  باعث میشود کار با کیفیتی انجام دهیم .
دلسوزانه کار کردن باعث متعهد بودن ما می شود.

بخش های پایانی صحبت های جناب آقای مسائلی :
چه قدر از نعمت های خداوند استفاده میکنیم؟
نعمت ها ( ورودی های زندگی)
رزق (استفاده )
برکت (نتیجه آن هایی که داریم)
ورودی های زندگی زیاد است , ولی مهم آن است که چه قدر از مهارت ها و توانمندی هایمان استفاده میکنیم ؟

برای دانلود ویدئو لایو میتونید روی لینک زیر کلیک کنید:

https://www.aparat.com/v/hrmMu

دانلود کتاب چهار میثاق + کتاب صوتی با صدای نیما رئیسی

چهار میثاق – دون میگوئل روئیز

کتاب چهار میثاق را می‌توان کتاب خرد سرخ پوستان تولتِک دانست. مردمانی از اهالی آمریکای لاتین که هزاران سال پیش از این، با عنوان زنان و مردان خردمند شناخته شده بودند. زنان و مردانی که هدفشان از زندگی پیرامونِ هم، کشف معرفت معنوی از زاویه آیین های باستانی و تلاش برای حفظ آن بوده است.
آن‌ها صاحب اندیشه و طریقتی بوده‌اند که از دل آن انسان، می‌تواند به خدا مبدل شود و معرفتی که چنین زیستی را پدید می‌آورد این قابلیت را در خود پرورش داده است که شادی و عشق را به صورتی آنی حاصل کند و دون میگوئل به عنوان یکی از استادان این تفکر، با نوشتن این کتاب سعی در انتقال آموزه‌ها و آموزش‌های پر قدرت باورش به مخاطبانی امروزی دارد، آموزه‌هایی که بر پایه گناه نکردن با کلام، به خود نگرفتن هیچ چیز، تصورات باطل نکردن و بیشترین تلاش مداوم ساختار یافته است، طریقتی که باور دارد واقعیت فعلی جهان معاصر را توهم مشترک نسل های متمادی و میلبون ها انسان در زمان حال ساخته است و می‌توان آن را تغییر داد.

 

۴ میثاق – دون میگوئل روئیز
اگر بتوانیم ببینیم این میثاق‌های ما هستند که بر زندگی‌مان حکومت می‌کنند و این که رویای زندگی‌مان را دوست نداریم، آن وقت نیاز به تغییر میثاق‌ها را احساس می‌کنیم.

دون میگوئل روئیز از سرخپوستان آمریکای مرکزی است. وی اندیشه های خود را در قالب چهار میثاق نوشت و بر این باور است که انسان هرگز نباید شکست های زندگی اش را مورد قضاوت قرار دهد. پس عمل به این چهار میثاق تغییرات شگفت انگیزی را موجب می شود.
این چهار میثاق عبارتند از:
۱. با کلام خود گناه نکنید
۲. هیچ چیز را به خود نگیرید
۳. تصورات باطل نکنید
۴. همیشه بیشترین تلاشتان را بکنید

دون میگوئل روئیز پس از نوشتن این کتاب موفق به دریافت نشان نیروی هوایی ایالت متحده شد که چهار میثاق روی آن حک شده بود. و هم چنین او به عنوان چهره ی ماندگار کشور مکزیک معرفی شده است.

کتاب چهار میثاق برای هشت سال متوالی، در لیست پر فروش ترین کتاب های نیویورک تایمز قرار گرفته است.

چهار میثاق: اثری برای دگر گونه زیستن
صدایی جادویی تو را احاطه می‌کند و پس از آن در اقیانوسی از موسیقی مسخ کننده کلام به سراغ تو می‌آید: سه هزار سال پیش از این، انسانی درست مثل من و شما نزدیک شهری محصور در کوهستان‌ها زندگی می‌کرد. او آموزش می دید تا حکیم شود و دانش نیاکان خویش را فراگیرد؛ اما با آنچه به او آموزش داده می‌شد، موافق نبود. در قلبش حس می‌کرد که باید چیزی بیشتر از آنچه به او یاد می‌دهند؛ وجود داشته باشد.

دون میگوئل روئیز

یک روز در حالی که در غاری خفته بود، در رویا دید که بدن خودش را که خوابیده است نگاه می‌کند. از غار بیرون آمد، هلال ماه همزمان با میلیون‌ها ستاره می‌درخشید، آن‌وقت در درون او اتفاقی افتاد که برای همیشه زندگی او را دگرگون کرد. او به دستانش نگاه کرد، بدنش را حس کرد و صدایش را شنید که می‌گفت: من از نور ساخته شده‌ام… من از ستارگان ساخته شده‌ام.
این جملات بخش نخست از اثر «چهار میثاق» است که به قلم دون میگوئل روئیز و با ترجمه دل آرا قهرمان و صدای نیما رئیسی در قالب کتاب سخنگو از سوی انتشارات نوین کتاب گویا روانه بازار کتاب شده است؛ اثری که در توصیف آن تنها می‌توان به این عبارت بسنده کرد: سحرانگیز.

نیما رئیسی

اگر حتی همین مقدمه نیز برای وارد شدن به دنیای این اثر کافی نباشد، می‌توان سحر موسیقی موجود در کتاب را نیز به عاملی برای جذب شدن به روایت دن میگوئل برشمرد. موسیقی ترکیب شده از آهنگ کلام و نوای موسیقی اسرارآمیز تلفیق شده به متن کتاب.
اما دیگر عامل جذابیت این اثر، صدای گرم و دلنشین نیما رئیسی برای خوانش متن آن است. صدایی که به تعبیری زیبا، حامل نوعی اشتیاق در ورای خود است که موجب گره خوردگی عمیقی میان متن کتاب و شنودگان آن می‌شود.
این صدا عاملی برای بازشناسی بسیاری از مفاهیم در دل داستان‌های کتاب و ایجاد اشتیاق برای دنبال کردن خط سیر روایی کتاب است.

 

دانلود کتاب در این لینک

دانلود کتاب جادوی کار پاره وقت

این کتاب به موضوع تاثیر شگفت کار پاره‌وقت بر وضعیت مالی و ثروتمند شدن افراد می‌پردازد و در ادامه از بازاریابی شبکه‌ای به عنوان یک کار پاره‌وقت مناسب یاد می‌کند. بازاریابی شبکه‌ای می‌تواند درآمدی برابر با کار تمام‌وقت و یا حتی بیشتر از آن نیز نصیب افراد کند. جیم رآن می‌گوید: «من برای شما زندگی‌ای پر از ثروت، سلامتی و شادی آرزو می‌کنم، زندگی‌ای که مملو از صبر، عقل و دانش است و در آن از تاثیر ایمان در قابلیت‌هایتان برای دست‌یابی به آن چه در رویا دارید، غافل نمی‌شوید.» آنتونی رابینز درباره‌ی نویسنده‌ی کتاب حاضر گفته است: «من به واقع باور دارم که جیم رآن یک انسان معمولی نیست؛ چون فلسفه‌ی وی کیفیت وی کیفیت زندگی را برای کسانی که با او آشنا هستند بالا می‌برد. او در زمانی که من می‌خواستم فلسفه‌ی زندگی‌ام را شکل دهم تا امروز از آن بتوانم استفاده کنم، تاثیر بسیار مثبتی روی من داشت.»

 

استاد توانمند موفقیت شخصی، جیم ران قصد دارد شما را با جادوی کار پاره وقت آشنا کند. شما به یاری او می‌توانید به اهداف خود دست یابید.می‌دانید چرا اغلب مردم هیچ‌گاه اتفاق مهمی در زندگیشان نمی‌‌افتد؟ به‌خاطر اینکه هرگز به دنبال دانش «من چگونه می‌توانم زندگی کنم؟» نبوده‌اند و در این زمینه، در کلاسی شرکت نکرده‌اند، کتابی نخوانده‌اند و در سمیناری حضور نداشته‌اند. اگر باور دارید دوالی که برای زندگی خود انتخاب کرده‌اید، مناسب است و چیز بیشتری از زندگی نمی‌خواهید، پس انتخاب شما این است و مجبورید از آن احساس رضایت کنید! هر کسی می‌تواند براساس انتخاب خود زندگی کند؛ ولی من به شما می‌گویم اگر بخواهید، می‌توانید دو سال آینده را کاملاً متفاوت از دو سال گذشته بسازید.

بگذارید کار پاره وقت، جادویش را به شما نشان دهد! چیزی که اینجا به چالش کشیده می‌شود سبک زندگی شماست. درآمد بسیار زیادی لازم نیست تا زندگی شما را به‌طور اساسی تغییر دهد، تنها هزار دلار درآمد بیشتر در ماه کافیست. لزوما پول نیست که زندگی شما را تغییر می‌دهد، بلکه نحوه استفاده از پولتان است که زندگی را متحول می‌کند.به همین خاطر کار پاره وقت واقعا ارزشمند است چرا که می‌تواند نحوه و سبک زندگی هر شخصی را تغییر دهد. همین موضوع موجب جذب مشتریان می‌شود. توجه کنید که اگر این هزار دلار درآمد بیشتر در ماه ناشی از یک شغل تمام وقت بود کسی به داستان شما گوش نمی‌کرد. نخستین هزار دلاری که از کار پاره وقت به‌دست می‌آورید زندگی شما را به تغییر وا می‌دارد، و آن موقع است که همه می‌خواهند داستان شما را بشنوند، چون برای مردم این سوال پیش می‌آید که شما چه کاری دارید انجام می‌دهید.

 

دنلود

کتاب-جادوی-کار-پاره-وقت

چرا خانواده و دوستان از تغییر شما حمایت نمیکنند؟

وقتی یک نفر تصمیم می گیرد به طور جدی نتورک مارکتینگ را شروع کند، معمولا میبینیم که خانواده و دوستان نزدیک حمایتی از او نمی کنند و بعضا حتی مورد تمسخر هم قرار میدهند.این موضوع ذهن خیلی از افراد را درگیر میکند.

در این پست متوجه میشوید دلیل این که خانواده و دوستان این رفتار را از خودشان نشان میدهند چیست و باید در این مورد چه کار کرد.

🔰چرا از من حمایت نمی کنند؟

واقعیت این است که این مسئله در واقع ربطی به شخص شما ندارد، بلکه به گذشته ای که با شما وجود داشته برمیگردد.افرادی که به شما نزدیک هستند شما را برای مدت طولانی به صورت مشخصی دیده اند و عادت کردن به تغییرات بزرگ برایشان سخت خواهد بود.اگر شما همیشه برای یک نفر دیگر کار می کرده اید و الان یک دفعه می خواهید کسب و کار خودتان را داشته باشید، این تغییر برایشان عجیب و عادت کردن به آن مشکل است.واکنش خانواده و دوستان نزدیک این است که این حرکت را “عجیب و ناخوشایند” ارزیابی کنند و بگویند که مخالف آن هستند.

به خاطر داشته باشید دیگران همان طوری که به آنها اجازه می دهید، با شما رفتار میکنند.وقتی که به آنها اجازه رفتار مشخصی را دادید، مخصوصا در طی سالهای متمادی، مشخص کردن حد و مرزهای جدید مشکل خواهد بود. اعضای خانواده، دوستان و همسرتان، تصویر معینی از شما دارند و وقتی بخواهید این تصویر را عوض کنید واکنش منفی نشان میدهند.

برای این مسئله دو دلیل اصلی وجود دارد:

🔴از کاری که میکنید اطلاعات صحیحی ندارند و به دلیل ذهنیت اشتباه فکر میکنند شما مسیر اشتباهی را انتخاب کرده اید و می خواهند به شما کمک کنند و شما را هدایت کنند!

🔴(بسیار خطرناک) به دلیل ضعفی که در خودشان دارند، نمیخواهند ببینند که شما در جهت مثبت تغییر می کنید و در زندگی از آنها موفق تر میشوید.

🔰چه میشود اگر ثروتمند شوید؟

بعضی از دوستان و اعضای خانواده شما از این که موفق شوید می ترسند.برای افرادی که اینگونه فکر می کنند، دلیل اصلی ترس از خراب شدن وجه خودشان است.همه انسان ها تمام تلاششان را میکنند که وجه خوبی داشته باشند و اگر یک نفر که به آنها نزدیک است کاری را شروع کند و از طریق آن ثروتمند شود، بقیه در موردشان چه میگویند؟

معمولا افراد فکر میکنند اگر این اتفاق بیفتد دیگران آنها را به خاطر این که با شما کار نکردند و به شما ملحق نشدند سرزنش میکنند و به خاطر همین، افرادی که ضعیف هستند میخواهند واقعا شما را از ادامه این مسیر ناامید کنند تا این اطمینان خاطر برایشان ایجاد شود که شما هم به همان روند قدیمی ادامه میدهید و تفاوت خاصی با آنها پیدا نمیکنید.

🔰اطرافیان شما تاثیر مستقیم بر دستاوردهای شما دارند

دایره دوستان و آشنایان برای هر کسی بسیار مهم است.اگر شما به وقت گذراندن با اعضای خانواده و دوستانی که مسیر جدید شما را درک نمیکنند و حمایتی از خودشان نشان نمیدهند ادامه دهید، موفق شدن برایتان سخت میشود.

✅⁩اطراف خودتان را با دوستان جدید که با شما هم راستا هستند پر کنید.تنهایی ادامه دادن بدون این که کسی به شما کمک کند یا بالا و پایین های مسیر را نشان دهد، به اضافه عدم حمایت کسانی که دوستشان دارید، تقریبا میتواند باعث شکست شما شود.نگذارید این اتفاق بیفتد.این را بدانید بیشتر افرادی که کار بزرگی کردند و موفق شدند، حمایتی از جانب نزدیکانشان نداشته اند.ولی با این وجود با اشخاص جدیدی آشنا شدند و دوستان جدیدی پیدا کردند.شما هم میتوانید این کار را بکنید.

🔰اصلا ممکنه یه زمانی حمایت کنند؟

برای بعضی ها، خیر.برای بقیه، زمانی که شروع میکنید به پول درآوردن آن هم به مقدار زیاد، به شما یادآوری میکنند که چقدر همیشه به شما باور داشته اند و شما را حمایت کرده اند! (و احتمالا مقداری هم پول قرض میخواهند 😐😂)

🔥به این نکته با دقت توجه کنید: در رابطه با دوستان و خانواده، نباید به نتیجه وابسته باشید.

⁦⚠️⁩اگر شما موفقیت خود را به این که آنها وارد کار بشوند یا نه، یا از شما حمایت بکنند یا نه، وابسته بدانید، بهتر است از همین الان شکست را هم بپذیرید.

اگر آنها وارد کار نشدند یا از شما حمایت نکردند، ناراحت و عصبانی نشوید.به جای آن به آنها اطلاعات درستی از کاری که میکنید بدهید و اگر ملحق شدند که چه بهتر، اگر هم نه باز هم اشکالی ندارد و شما وقتی برای تلف کردن ندارید.

5 ارزشی که نتورکرهای موفق دارند …

اگر به دنبال موفقیت در نتورک مارکتینگ و ماندگار شدن اسمتان هستید، ارزش هایی وجود دارند که باید به آنها بها دهید. این پنج ارزش نتورکرهای موفق را در خود تقویت کنید.

🔰روحیه مثبت

اولین لازمه برای جذب افراد، داشتن روحیه مثبت است.این که دیگران بتوانند انرژی خوب شما را حس کنند مهم است.افراد موفق همیشه سرحال و شاداب نیستند ولی در هر شرایطی روحیه خود را حفظ میکنند.

🔷برای اینکه انرژی داشته باشید لازم نیست ادا در بیاورید.همین که در کاری قدم گذاشته اید که به شما آزادی مالی و زمانی میدهد، انگیزه و انرژی بالایی برای موفق شدن به همراه دارد.البته برای کسانی که موفقیت را میخواهند!

🔰خلاقیت

توانایی پیدا کردن راه حل در مواجه شدن با مسائل جدید ویژگی مهمی است که به دست می آوریم.

استفاده از خلاقیت به این معنی نیست که از سیستم موجود در سازمان خود پیروی نکنیم.سیستمی را که در اختیار دارید به بهترین شکل ممکن پیاده سازی کنید ولی در پیاده کردن همین سیستم خلاق باشید.

مثلا چه کار کنیم که جلسات جذابیت بیشتری داشته باشند یا برای فلان مشکل چه راه حلی میتوان پیدا کرد و غیره.

🔰آموزش پذیری

نتورکرهای موفق همیشه در حال کسب اطلاعات برای بهبود عملکرد خودشان هستند.فعالانه به دنبال یادگیری هستند و بر روی خودشان سرمایه گذاری میکنند.

⚠️در هیچ سطح و جایگاهی این ذهنیت را ندارند که: “من دیگه همه چیو میدونم و لازم نیست چیزی یاد بگیرم!”

اول از هر چیزی روی ذهن و مهارت های خود سرمایه گذاری کنید، بعد روی چیزهای دیگر.

🔰صبر

یک بیماری در بین نتورکرها شایع است به نام “سندرم زود نتیجه گرفتن” که از علائم آن این است که فکر میکنند نتورک مارکتینگ راه یک شبه پولدار شدن است!
داشتن صبر و حوصله دو فایده مهم به همراه دارد.

🔵اول این که در مواقعی که اوضاع خوب نیست و پایین هستید (که برای همه اتفاق می افتد)، در مسیر درست باقی می مانید و کار درست را انجام میدهید.خیلی ها در نتورک مارکتینگ بوده اند که حتی دستاورد هم داشته اند، اما زمانی که به سختی ها کار برخوردند دیگر نتوانستند ادامه دهند.

🔵دومین فایده این است که در انجام کارها کم نمیگذارید.کاری که با صبر و حوصله انجام شود، درست انجام میشود.

⁦⚠️⁩البته در اینجا باید بگویم صبر را با تعلل کردن اشتباه نگیرید.در نتورک مارکتینگ باید سرعت داشته باشید.اگر در جایی میدانید باید چه کار کنید ولی آن را انجام نمیدهید اسم این کار تعلل کردن است.به هیچ وجه این دو موضوع را با هم اشتباه نگیرید!

🔰هدف

هدف دار بودن ویژگی اصلی انسانهای موفق است.هیچ کس را پیدا نمیکنیم که بدون داشتن هدف به موفقیتی دست پیدا کرده باشد. هدف دار بودن در زندگی جذاب است و انسان ها دور افراد با هدف جمع میشوند.

🔷تصویری از آینده که در ذهن شماست روزی به واقعیت تبدیل میشود پس یک هدف بزرگ داشته باشید.

هدفتان را با اعضای تیم به اشتراک بگذارید و هدف های آنها را هم بپرسید.اعضای یک تیم باید هدف های یکدیگر را بدانند و به هم برای رسیدن به آنها کمک کنند.

3 آبجکشن رایج در نتورک مارکتینگ

در نتورک مارکتینگ به تعداد بالا به این آبجکشن ها بر می خوریم، پس بهتر است که راه برطرف کردن آنها را بلد باشیم!

توضیحی که برای هر آبجکشن گفته شده یک مثال و روند کلی برای حل آن آبجکشن است و شما میتوانید با گفتار خودتان آنها را بیان کنید.

⚠️قبل از شروع به حل کردن آبجکشن، مراقب باشید که چیزی که راجع به آن صحبت می کنید، آبجکشن واقعی طرف مقابل باشد.در غیر این صورت هر چقدر هم خوب آن مسئله را برطرف کنید فایده ای ندارد!

⭕️وقت ندارم!

در اینجا باید اهمیت درآمد انفعالی را برای او باز کنیم:

“خیلی خوبه که الان کارهای زیادی داری و سرت شلوغه.کارهایی که ما انجام میدیم برای کسب درآمده دیگه درسته؟ در حال حاضر برای کسب درآمد زمان میذاری، یعنی زمان میدی و پول به دست می آری.با استفاده از این فرصت میتونی با سرمایه اولیه خیلی کم و ریسک خیلی پایین صاحب بیزینسی بشی که قابلیت زیادی در درآمدزایی داره.توی این کار این قابلیت وجود داره که از کاری که انجام میدیم، حتی بعدها هم درآمد داشته باشیم.به این ترتیب میتونی برای خودت درآمد انفعالی داشته باشی.یعنی دیگه برای کسب درآمد لازم نیست زمانت رو خرج کنی.چون از این طریق درآمد داری و درآمد خوبی هم داری! حالا میتونی وقت بیشتری با خانواده بگذرونی و به کارهایی که به اونها علاقه داری برسی.”

⭕️علاقه ندارم!

“خیلی خوب شد که به این نکته اشاره کردی چون این کار برای کسایی طراحی شده که علاقه ندارن! درسته که شما علاقه ای به این کار نداری اما افرادی رو میشناسی که اون ها علاقه دارن.شما اونها رو به کار معرفی می کنی و زمانی که تیمت رشد کرد و پورسانت گرفتی خود به خود به کار علاقه مند میشی! به علاوه ما خیلی از کارها رو توی زندگی دوست نداریم در حالی که انجامشون میدیم.مثلا کسی دوست نداره بره مدرسه ولی همه میرن.این کار هم مثل بقیه تازه درآمد هم برات داره.”

⭕️دوستام قبلا کار کردن، به جایی نمیرسه!

“من نمیدونم اونها چطور کار کردن ولی اینو میدونم که در هر کاری اگر طبق اصول پیش بری نتیجه میگیری.همین طور عدم موفقیت یک نفر دلیل بر ناتوانی شما در موفق شدن نمیشه.اگر اونها به هر دلیلی موفق نشدن دلیل نمیشه شما هم نتونی!”

⚠️بعضی از افراد می گویند که کسی را نمی شناسند که دعوت کنند.
این مورد در واقع یک بهانه است و هیچ وقت آبجکشن اصلی نیست. در این حالت باید آبجکشن اصلی را پیدا کنید.

چگونه از دعوت کردن نترسیم؟

خیلی ها در بازاریابی شبکه ای از دعوت کردن افراد می ترسند.دلیل آن چیست و چه کار کنیم تا دیگر نترسیم؟
در این پست به طور دقیق جواب را شرح می دهم.اگر ورودی بیشتر می خواهید این مطلب به شما کمک میکند.

این ترس 3 دلیل عمده میتواند داشته باشد:

🔴 ترس از نه شنیدن

یک احساس طبیعی در تمام موجودات زنده.هیچکس دوست ندارد “نه” بشنود.

“رد شدن” از طرف یک انسان دیگر (و حتی موجودات دیگر!) ناخوشایند است.ترس از حس کردن این احساس ناخوشایند است که باعث میشود یک نفر از دعوت کردن دیگران خودداری کند.

راه حل:

درست است “نه شنیدن” چیز جالبی نیست اما باید در نظر داشته باشیم که این “نه شنیدن” را برای چی داریم انجام میدهیم؟ اصلا چرا من دارم یک نفر را به نتورک مارکتینگ دعوت میکنم؟

⁦✅⁩راه حل این مسئله در نگاه کردن به چرایی انجام این کار است.

بله، اگر ما هدفی از انجام این کار نداشته باشیم این ترس کاملا قابل توجیه است و اصلا انجام دادن این کار هم بی معنی میشود.اما زمانی که هدفی وجود داشته باشد در معرض “نه” قرار گرفتن آسان میشود.البته مطمئن باشید در این حالت باز هم آن احساس ناخوشایند به شما دست خواهد داد اما این بار تاثیر منفی روی شما نمیگذارد.پس راه حل در این مورد، داشتن یک هدف است.

🔷خوب است این نکته را هم در نظر بگیرید که در تمام بیزینس ها و تجارت های دنیا کلمه “نه” به مقدار زیاد وجود دارد.اگر میخواهید آزادی مالی داشته باشید باید در مقابل این کلمه مقاوم باشید!

🔴 ترس از خراب شدن وجه خود

ترس از این که طرف مقابل او را مسخره کند: “ای بابا تو هم که رفتی توی این کارا! از تو دیگه انتظار نداشتم!”

منشا این نوع از ترس چیزی نیست جز خودخواهی! حالا چرا، به یک دلیل:

⚠️این که افراد ناآگاه یا بی اخلاق در مورد ما چه فکری میکنند، برایمان مهم تر از کمک کردن به آدم ها است

که این یعنی خودخواهی.
این که ما این فرصت را از آدم هایی که به دنبال یک راه برای تغییر دادن شرایط زندگیشان هستند، دریغ کنیم، صرفا به خاطر این که ممکن است بعضی ها ما را مسخره کنند، نهایت خودخواهی است!

میدانم کنار آمدن با این موضوع کمی سخت است! ولی اگر میخواهید بر این ترس غلبه کنید باید دیدگاه خودتان را عوض کنید.

🔷افراد بسیاری وجود دارند که زمانی که نتورک مارکتینگ به آنها معرفی شد، آن را پذیرفتند و از آن به بعد زندگیشان سرشار از تغییرات مثبت شد.از کجا معلوم شخصی که الان به خاطر ترس از ضایع شدن دعوتش نمی کنید، نتواند در بازاریابی شبکه ای موفق شود و بعدها به خاطر معرفی کردن این فرصت از شما تشکر نکند؟

🔴 ترس از خراب شدن رابطه با طرف مقابل

این ترس یک ترس واهی است و دلیل و منشا واقعی ندارد.بیاید یک لحظه فکر کنیم، اگر قرار باشد رابطه دو نفر با یک دعوت به بازاریابی شبکه ای خراب شود، در مورد آن رابطه چه میتوان گفت؟ به نظر می آید چنین رابطه ای از قبل خراب شده باشد، نه؟

⚠️یعنی اگر شما یک نفر را به بازاریابی شبکه ای دعوت کردید و آن شخص به خاطر صرفا همین موضوع با شما قطع رابطه کرد، اتفاق خوبی افتاده است، چون اصلا داشتن چنین رابطه ای برای شما سالم نیست!

که این حالت هم در عمل پیش نمی آید و ترسیدن از آن بی معنی است.

این ها دلایل و راه حل های این موضوع بود.امیدوارم این مسئله برای شما وجود نداشته باشد و اگر هم وجود دارد با استفاده از راه های گفته شده آن را هر چه زودتر برطرف کنید و رشد کنید!

با پراسپکت هایی که جواب تلفن نمیدهند چه کار کنیم؟

در بازاریابی شبکه ای این اتفاق می افتد (اگر مشغول به کار هستید حتما برایتان اتفاق افتاده است) که کسی را که به کار دعوت کرده ایم و قرار بوده که در مورد کار صحبت کنیم، دیگر جواب تلفن ما را نداده است.یا وارد کار شده اند اما بعد از مدتی دیگر خبری از آنها نیست. در این مواقع باید چه کار کنیم؟

 

مطلبی که امروز میخواهم برایتان بنویسم از Ray Higdon یکی از بزرگترین اساتید بازاریابی شبکه ای و از پیشگامان آموزش در این صنعت است.

 

رفتار حرفه ای

در ابتدا باید این نکته را درنظر بگیریم که هیچ کس دوست ندارد ما او را به خاطر پول بخواهیم، یا او را به چشم پول و منبع درآمد ببینیم.پس اول از هر چیز نباید این دیدگاه را نسبت به افراد داشته باشیم و ثانیا نباید طوری رفتار کنیم این احساس در آنها ایجاد شود.

خب حالا چطور این کار را بکنیم؟باید حرفه ای رفتار کنیم.حرفه ای ها چطور رفتار میکنند؟حرفه ای ها سرشان شلوغ است و گزینه های زیادی دارند.فرض کنید با معروف ترین پزشک یک شهر بخواهیم ملاقات کنیم.آیا هر موقع که خواستیم میتوانیم او را ببینیم؟

“سلام بزرگترین پزشک شهر ، کی میتونم شما رو ملاقات کنم؟”

“هرموقع خواستی من هستم بیا!”

یا اینکه از خیلی وقت قبل باید قرار ملاقات تنظیم کنیم؟ یا مثلا اگر قرار را کنسل کنیم آن پزشک به ما زنگ میزند و میگوید: “من خیلی دوست دارم تو رو معالجه کنم.میدونم خیلی زود خوب میشی.یه وقت بذار بیا ببینمت.خواهش میکنم!”

طبیعتا خیر! پس باید وجه ی خود و کارمان را حفظ کنیم و رفتار حرفه ای داشته باشیم.از طرف دیگر یک اشتباه رایج در بین بازاریابان شبکه ای این است که با افراد کمی صحبت میکنند و با همان تعداد کم نیز خیلی زیاد صحبت میکنند! باید برعکس باشد! با افراد جدید آشنا شوید و با آنها در مورد کارتان صحبت کنید، به جای اینکه همان افرادی را که الان میشناسید، زیر بمباران خوبی های نتورک مارکتینگ قرار دهید!

 

اما باید چه کار کنیم؟

در مرحله ی اول ما یک قرار با طرف مقابل تنظیم کرده ایم (رفتار حرفه ای).حالا زمان قرار رسیده است و فرد مورد نظر با ما ارتباط بر قرار نمیکند.

برای بالا بردن درصد موفقیت در این شرایط روشی داریم که این روش از 3 پیامی که برای شخص مورد نظر میفرستیم تشکیل شده است.که میتواند به صورت پیام متنی یا صوتی باشد.حالا چرا 3 تا پیام؟ برای اینکه معمولا افراد جواب اولین پیام های شما را نمیدهند.

 

پیام اول: “سلام چطوری در مورد کاری که با هم صحبت کردیم به من زنگ بزن”

تمام شد و رفت.هیچ چیز دیگری به او نمی گویید.اصلا صحبت اضافه ای در کار نیست! هیچوقت نمیگوییم چه قدر ناراحت شدیم که جوابمان را نداده (اینو که هیچوقت نباید بگیم کلا!) یا “نتورک مارکتینگ چقدر کار خوبیه”.

این پیام اول بود که معمولا به آن جواب نمیدهند.

 

پیام دوم: 24 ساعت بعد از پیام اول پیام دوم را برای او میفرستیم: “سلام چطوری دیروز یک پیامی برات فرستادم جوابی نگرفتم ازت.امیدوارم حالت خوب باشه؟راستی اگر کاری که قرار بود در موردش صحبت کنیم برات جالب نیست اشکالی نداره بگو که هر دو زمانمون رو حفظ کنیم.”

در این پیام یک راه فرار به طرف مقابل میدهیم که مشکلی نیست اگر از کار خوشش نمی آید.

بیشتر افراد این پیام را هم نادیده میگیرند.

 

پیام سوم: 48 ساعت بعد از پیام دوم ، پیام سوم را میفرستیم: “سلام من چندتا پیام برات فرستادم. فکر میکنم کاری که در موردش صحبت کردیم به دردت نمیخوره.من از لیستم کنار میذارم تو رو و در این مورد دیگه مزاحمت نمیشم مطمئنم سرت شلوغه 🙂 ”

هیچ کس دوست ندارد از جایی یا لیستی یا گروهی کنار گذاشته شود.به طور ناخودآگاه این حس به او القا میشود که دارد چیزی را از دست میدهد.(که واقعا هم همین طور هست!) و همین طور به خاطر این که حاضر شدید از آن شخص بگذرید، او کسی خواهد بود که با شما ارتباط برقرار میکند.

 

موقع فرستادن این پیام ها باید توجه داشته باشید که پرستیژ خودتان را حفظ کنید و رفتاری حرفه ای داشته باشید.و اگر هم نهایتا جواب شما را ندادند اصلا اشکالی ندارد! بروید با افراد جدید صحبت کنید!

3 نکته برای این که جلسات واقعا برایمان مفید باشند

در بازاریابی شبکه ای جلساتی از سوی شرکت و تیمی که در آن هستیم برگزار میشود.

چه کار کنیم که بتوانیم بهترین استفاده را از جلسات داشته باشیم و این جلسات واقعا برایمان فایده داشته باشد.

🔰شما از هر کسی می توانید یاد بگیرید

مثلا اگر از یک نفر خوشمان نمی آید دلیل نمیشود که از او چیزی یاد نگیریم.البته مسلما ما با افرادی کار میکنیم که به طور کلی از آنها خوشمان می آید! اما وقتی در یک جلسه هستیم، از هر کسی میتوانیم نکات مثبت را جذب کنیم و اتفاقا باید هم جذب کنیم.
چون اول از هر چیزی وقت میگذاریم و دوما، هر شخصی که به درجه ای از موفقیت رسیده است، یک سری نکات مثبت داشته و ما این نکات را از او یاد میگیریم.

🔰با افراد تیمتان به جلسات بروید

ادیفای کردن جلسات خیلی مهم است و باید جزو برنامه کاری باشد.این موضوع فوق العاده مهم است که افرادی که در تیمتان هستند را به جلسات برسانید.حتی اگر لازم است اتوبوس کرایه کنید، آنها را به جلسه برسانید!

🔹این نکته خیلی مهم است.چون زمانی که افراد تیم شما در جلسه ای که شرکت میکنید حضور داشته باشند، طبیعتا استفاده ای که شما از جلسه میکنید چند برابر میشود.

و اما مهمترین نکته:
🔰در جلسات شرکت کنید!

در جلسات شرکت کنید.جلساتی که توسط شرکت یا تیم شما برگزار میشوند را جدی بگیرید چون این جلسات جزو پایه و اساس نتورک مارکتینگ به حساب می آیند. این نکته را همیشه به یاد داشته باشید.

اصلا به دنبال این باشید که جلسات کی برگزار میشوند و برای آن برنامه ریزی کنید.

🔷نکته مهم اینجاست که در جلسات شرکت کنید، حتی اگر الان تیمی ندارید. بگذارید بهتر بگویم، مخصوصا اگر الان تیمی ندارید!

این را در برنامه خودتان بگذارید که شرکت کردن در جلسات، بخشی از روند این کار است.اگر میخواهید موفق شوید و به درجات بالا در نتورک مارکتینگ برسید، این موضوع را قسمتی از روند و روتین خودتان قرار دهید.

تا کی باید یک نفر را پیگیری کنیم؟

کسی را که دعوت کردیم و جواب او منفی بوده، تا چه مدت باید پیگیری کنیم؟

🔰پیگیری بازه محدودی ندارد

پیگیری افراد بازه محدودی ندارد.این طور نیست که بگوییم یک نفر را باید حداکثر تا 3 ماه پیگیری کنیم یا تا 6 ماه.

✅ما افراد را تا زمانی که در دسترس ما هستند پیگیری میکنیم و کسی را از لیست کنار نمی گذاریم، به غیر از افرادی که برخورد و رفتار مناسبی ندارند.طبیعتا این گروه را کنار میگذاریم ولی بقیه را از لیست خط نمیزنیم.

🔹افرادی بوده اند که در روند پیگیری بعد 1 سال، 2 سال ، یا حتی 6 سال وارد کار شده اند و آن کسی که آنها را پراسپکت کرده، با استمرار به پیگیری ادامه داده و نتیجه گرفته.

⚠️البته منظور از پیگیری، پیگیری با رعایت اصول و روش های صحیح است.منظور این نیست که دم در خانه طرف مقابل چادر بزنیم و به هر نحوی که شده سعی کنیم خوبی های نتورک مارکتینگ را به اون بفهمانیم!

🔰مهمترین مرحله

پیگیری مهمترین مرحله برای ورودی گرفتن است.تقریبا 70 الی 80 درصد افرادی که در نتورک مارکتینگ ورودی میشوند، در مرحله اول بعد از معرفی به کار جوابشان منفی است یا حداقل نمیتوانند تصمیم گیری کنند و در مراحل بعد با پیگیری وارد میشوند.پس پیگیری خیلی مهم است.

اگر کسی را هم پیگیری کردید و جوابش منفی بود، اشکالی ندارد لازم نیست ناراحت شوید!

✅به او بگویید: “مشکلی نیست.من الان باید با افرادی که آماده شروع کردن هستند کار کنم ولی در آینده پیگیری میکنم”.او را دوباره وارد لیست کنید و تاریخ پیگیری بعدی را مشخص کنید.

🔥و نهایتا در مرحله آخر مهمترین کاری که باید انجام دهید این است که بروید و با افراد جدیدی در مورد کار صحبت کنید! اصلا خوب نیست که منتظر بمانید تا دیگران بخواهند تصمیم بگیرند که میخواهند وارد کار شوند یا نه.نتورکرهای موفق همیشه در حال ارتباط سازی و پراسپکت کردن افراد جدید هستند و برای همین هم میتوانند شبکه خودشان را گسترش دهند.

در نتورک مارکتینگ بیشتر زمانی که یک نتورکر برای کار میگذارد، صرف ارتباط سازی میشود.